英国人力资源管理专业介绍
首先,英国人力资源管理课程的设置非常细致,从人员的挑选的前期准备开始到合理的激励员工,再到解聘和养老金的发放,方方面面都很全面,这也是国内所没有的。
然后,英国的人力资源管理专业不像在中国概念及内涵这样宽泛,相对更为专业,更深入。初期的人力资源管理包含劳资关系、公司之间的关系及工会关系,较为具体。现在我们所谈论的人力资源管理概念和内涵则是更加宽泛的是广义上的人力资源管理。
英国人力资源管理专业排名
【伦敦政治经济学院(LSE)】
TIMES2015综合排名第5
该校的HRM专业分为纯人力资源管理和国际雇主关系课程,相对较难申请,由于名校入学名额较少,学生申请时提供工作经验加分。
目前每年只招收 30名学生,毕业时可以同时取得CIPD会员资格。核心课程主要有:劳资关系、组织行为学和变化、人力资源的管理、国际人力资源管理对比、人力资源政策及实践。
【华威大学(Warwick U(本文转载自留学网,详细内容点击阅读http://uk.liuxue.com /school/36834.html)
首先,英国人力资源管理课程的设置非常细致,从人员的挑选的前期准备开始到合理的激励员工,再到解聘和养老金的发放,方方面面都很全面,这也是国内所没有的。
然后,英国的人力资源管理专业不像在中国概念及内涵这样宽泛,相对更为专业,更深入。初期的人力资源管理包含劳资关系、公司之间的关系及工会关系,较为具体。现在我们所谈论的人力资源管理概念和内涵则是更加宽泛的是广义上的人力资源管理。
英国人力资源管理专业排名
【伦敦政治经济学院(LSE)】
TIMES2015综合排名第5
该校的HRM专业分为纯人力资源管理和国际雇主关系课程,相对较难申请,由于名校入学名额较少,学生申请时提供工作经验加分。
目前每年只招收 30名学生,毕业时可以同时取得CIPD会员资格。核心课程主要有:劳资关系、组织行为学和变化、人力资源的管理、国际人力资源管理对比、人力资源政策及实践。
【华威大学(Warwick U(本文转载自留学网,详细内容点击阅读http://uk.liuxue.com